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关键词： 共同富裕   劳动规制   劳动力配置   公平   效率  

摘要： 本文在“公平—效率”协同共振的目标框架下分析推进劳动力市场效率改善的政策路径,具体地,以追求社会公平为立法功能的《劳动合同法》为外生冲击,构建双重差分模型研究其对劳动力配置效率的影响。研究发现,一方面,劳动规制通过矫正工资扭曲,提升劳动力配置效率(正效应);另一方面,劳动规制限制了劳动力市场外部灵活性,降低劳动力配置效率(负效应)。从加总效应来看,其对劳动力配置效率仍呈现负向结果,异质性检验显示该项劳动规制制度的实施对不同市场化程度地区以及不同技能偏向的劳动力影响不同,政策实施的异质性影响造成不同层次劳动力收入差距进一步扩大。以低劳动力技能水平地区实行配套调节机制的力度进一步划分具有高、低相机决策灵活性的“弱势地区”,回归结果显示,在相机灵活性较高的“弱势地区”中,正效应仍显著发挥作用,负效应失效;在相机灵活性较低的“弱势地区”中,结论相反。可见,以共同富裕为目标指引深化劳动力要素市场化改革,劳动力政策的制定及实施应考虑创造及健全与其共生的经济政策环境,相机决策,进而实现经济规模增长的“效率”与发展成果全民共享的“公平”协同共振。

关键词： 新发展格局   港口型物流枢纽   外贸发展   港口城市  

摘要： 构建新发展格局需关注港口型物流枢纽对其所在港口城市外贸发展的影响。利用2009—2021年29个港口城市面板数据研究港口型物流枢纽对港口城市外贸发展的影响及其内在机制。结果表明,港口型物流枢纽可以显著促进港口城市外贸发展。机制分析发现,港口型物流枢纽通过提升承载城市创新水平、增强港口直接腹地经济实力和提高地区消费水平等渠道对港口城市外贸发展产生积极影响。异质性分析发现,相比低创新水平、欠发达的港口城市,港口型物流枢纽对地区外贸发展的影响在国内一、二线城市和区域创新水平较高城市的促进作用更大,港口型物流枢纽对内河港口城市外贸发展的促进作用明显强于沿海港口城市。

关键词： 城市创新   碳排放效率   门槛效应   “碳排放同盟”  

摘要： 文章通过将碳排放函数引入生产函数,构建数理模型识别创新在产业发展与市场化水平的异质性影响下对碳排放效率的作用机制,并基于2008—2020年282个地级及以上城市的面板数据进行实证分析。研究发现,城市创新对碳排放效率具有显著的促进作用;伴随着产业发展与市场化水平跨过门槛值,城市创新对碳排放效率的影响呈现跃升现象;城市间碳排放效率存在相互促进的空间态势,证实了“碳排放同盟”的存在;城市创新对碳排放效率的影响具有异质性;进一步分析中证实,城市创新对碳排放效率的影响存在阶段性差异,呈现“U”型变动趋势。

关键词： 中国企业发展   资源配置   平衡计分卡   战略发展规划   推动战略   战略决策   竞争优势   现代化企业管理  

摘要： 随着现代化企业管理制度的逐步完善,制定清晰明确的战略发展规划成为大多数企业的共识。通过企业战略系统性地确定企业发展方向、目标和策略,能够帮助企业将有限的资源配置到核心业务主线上去。从现实角度出发,企业战略制定完成后,如何有效实现战略执行落地是关键。平衡计分卡的创始人、著名管理学家罗伯特·卡普兰教授曾说:“战略执行的能力比战略本身的质量更为重要,战略执行是塑造企业管理、形成企业价值最重要的因素。”中国企业发展已经由某一、两个战略决策抢占市场进入到了依靠长久战略维持竞争优势的阶段。

关键词： 行政性垄断   政府购买服务   统一大市场   公平竞争   政府招标采购   台州市路桥区   实务操作   操作指引  

摘要： 以党中央、国务院开展多领域政府购买服务改革为契机,为进一步优化营商环境,近日,浙江省台州市路桥区公平竞争办公室细化政府招标采购领域公平竞争审查规则,率先编发《政府购买服务项目公平竞争审查指引》(以下简称《指引》),以更精确的实务指引,提升全区公平竞争审查实务操作水平,防止区域性行政性垄断风险,推进全国统一大市场建设。

关键词： 多层次资本市场   资源配置效率   价格有效性   股权结构   双重上市  

摘要： 测度我国多层次资本市场各层次的资源配置效率并探究其影响因素。研究发现:(1)在金融危机前,中小板的价格有效性水平在多数情况下围绕主板上下波动并逐渐趋于一致,创业板在设立初期的价格有效性低于主板和中小板,其后创业板的预测性价格有效性(FPE)超过其他两板;(2)主板资源配置效率的下降趋势主要集中在中小板与创业板设立初期;(3)主板FPE在创业板设立前低于中小板,设立后趋于一致,而创业板FPE高于主板和中小板,且揭示性价格有效性(RPE)的层次差异不大,创业板资源配置效率最高、中小板次之、主板最低;(4)部分股权结构特征会影响各层次的资源配置效率。

关键词： 数字化   公共部门   人力资源   挑战与对策  

摘要： 数字技术的迅速发展与普及以及数字政府的建设,为在整个社会发展中发挥重要作用的公共部门人力资源管理数字化转型带来机遇,也带来前所未有的挑战。为更好地适应数字化时代的发展,公共部门人力资源管理工作必须紧跟社会需要,探寻公共部门人力资源管理高质量发展的数字化转型对策。

关键词： 国有企业改革   国资国企改革   资源配置效率   核心竞争力   国有经济布局   国有资本   结构调整   做强做优做大  

摘要： 国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。二十大报告强调,要深化国资国企改革,加快国有经济布局优化和结构调整,推动国有资本和国有企业做强做优做大。近年来,上海专门出台国有企业改革行动方案。

关键词： 中国式现代化   公平正义   话语创新  

摘要： 公平正义体现为一定社会的价值追求和伦理规范,必须随着时代变迁进行话语创新和实践拓展。中国特色社会主义是中国式现代化展开的政治前提和现实基础,与中国式现代化建设实践共同构成当代中国公平正义话语创新和实践拓展的重要基础。在推进中国式现代化的新时代进程中,公平正义话语创新和实践拓展以“分”和“合”的形式展现。在中国式现代化进程中,公平正义话语创新和实践拓展在于坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想内含的公平正义要求为基础引领,重点在于落实到中国式现代化进程中公平正义的多维呈现。

关键词： 人民币汇率变动   企业外汇风险   双变量GJR-GARCH模型  

摘要： 近年来,中国紧密融入全球经济体系,人民币汇率的持续波动使得企业在市场中面临着不可避免的汇率风险。本文基于2022年中国沪深A股市场16个典型行业中的3066家上市企业,利用双变量GJR-GARCH模型探究了人民币兑美元、兑欧元和兑日元三种外币的汇率波动对企业的汇率风险暴露产生的影响。结果显示:(1) 人民币兑美元、兑欧元和兑日元汇率波动通过影响企业的营业成本间接导致企业承受汇率风险,且美元与欧元汇率波动与企业汇率风险暴露呈正相关,日元汇率波动则相反;(2) 三种主要货币的非对称性汇率风险暴露分别占企业总数的97.62%、93.47%和91.81%;(3) 不同外币兑人民币汇率波动对企业的影响程度存在差异,大部分企业经历了人民币升值而带来的损失;(4) 对外投资占比高的企业受到外汇风险暴露的影响更大;通过这些结论和政策启示,帮助企业与政策更好地理解和应对全球化经济中的挑战。